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近半职场人最不满意前途发展
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人才测评的主要方法
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使用流程

人才测评 > 心理健康评估

[所属类别] 心理健康
[价  格]  58.0元
[测评名称] 心理健康评估
[适用范围] 大中专学生、各类求职者、企事业单位员工
[测评题数] 133题
[测评时间] 40分钟左右
[报告样本] 心理问题、心理状态
[简介说明] 心理健康管理测评是对个人或企事业员工的心理问题、心理状态和压力状态的全面评估,了解员工,以期能将心态调整到最佳状态,以积极的精神状态的投入到工作中,发挥最大价值。

【产品介绍】

产品特点:
一 报告特点
1.对个人的心理健康状况进行全面的分析,内容涵盖心理问题状况、一般心理状态描述、压力状态等。
2.富有针对性的个人心理健康调适建议。对于每个受测者,报告都针对不同的问题给出了切实而且具有操作性的心理健康发展和调适建议。

二 产品功能
1.个人可以了解自己的心理健康总体情况以及心理问题、心理状态和压力状况,并获得具有针对性的心理健康调适建议。
2.单位可以通过测评了解员工个体的心理健康状况和员工总体的心理健康水平,建立员工心理健康档案,并据此制定员工心理健康培训方案。

三 开发团队

心理健康管理测评由中国心理学会副理事长、华南师范大学副校长莫雷教授及全国心理咨询职业资格考评鉴定中心和华南师范大学心理应用研究中心的专家团队在长期的研究、实践应用的基础上研究开发。

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